Équipe de direction

Rencontrez l'équipe dirigeante expérimentée et dévouée de RTD.

Debra A. Johnson
Directrice générale

Debra A. Johnson est une personne qui s'occupe des gens, une responsable des transports publics guidée par le fait que ses décisions ont un impact direct sur la capacité du public à établir des connexions qui leur sont bénéfiques. Mme Johnson a été nommée directrice générale et PDG du Regional Transportation District (RTD) de Denver par le conseil d'administration de l'agence le 25 août 2020. Elle est la première femme à diriger l'agence en 52 ans d'existence.

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Michael Ford
Chef des opérations

Michael Ford a rejoint RTD le 29 janvier 2018, lorsqu'il a été nommé au poste nouvellement créé de Chief Operations Office, en tant que premier cadre à RTD à diriger tous les modes de transport et les activités de soutien. En tant que chef des opérations, il dirige les activités des opérations de bus, des opérations ferroviaires, des services de transport adapté ADA et de la planification et du développement des services.

Ford a commencé sa carrière dans les transports publics très tôt, alors qu'il était à l'université, en commençant comme concierge pour Greyhound et en passant à la gestion des opérations de Greyhound peu après avoir obtenu sa licence en sociologie et en philosophie à l'université Pacific de Pacific Grove, dans l'Oregon. Alors qu'il travaillait pour Greyhound et qu'il a rapidement évolué vers le poste de directeur général de Greyhound pour l'est de l'État de Washington, l'Idaho et le Montana, il a obtenu un MBA à la City University de Seattle.

Ford s'est engagé à vie en faveur de la mobilité régionale, locale et individuelle, avec plus de 40 ans d'expérience dans les transports publics et privés, notamment dans des propriétés situées entre le Nord-Ouest et le Midwest. Il a fourni des services par le biais de plusieurs modes de transport, y compris, mais sans s'y limiter, le métro léger, le tramway, le service de lignes fixes, l'ADA, les navettes spécialisées et le train de banlieue. Les approches novatrices de M. Ford en matière de prestation de services et son engagement en faveur de la mobilité de tous les citoyens ont été déterminants pour la réussite des organisations de transport qu'il a dirigées dans le Nord-Ouest, en Californie et dans le Michigan. M. Ford a occupé les fonctions de directeur général, de directeur de l'exploitation et de directeur général chargé d'assurer l'accès au transport par le biais de divers modes de transport en commun. Lorsqu'il était directeur général de l'autorité de transport d'Ann Arbor, l'organisation a attiré l'attention nationale en enregistrant la quatrième plus forte croissance du nombre de passagers, en lançant de nouveaux services et en obtenant de nouveaux financements avec le soutien massif de la communauté et des électeurs.

L'énergie et la passion de Ford pour le service, la communauté et la collaboration ont garanti le succès de changements améliorés et bénéfiques pour la mobilité, de partenariats public-privé efficaces et d'un large soutien de la part des entreprises et de la communauté.

Charlene Polege
Chief People Officer

Charlene Polege a été nommée Chief People Officer de RTD en décembre 2022. En tant que leader axée sur les valeurs et au service des autres, Charlene Polege a passé les 20 dernières années à aider à libérer le plein potentiel des individus talentueux dans des organisations axées sur la mission en développant, en soutenant et en alimentant une culture organisationnelle engageante et résiliente grâce à l'objectif commun de l'organisation et à des systèmes de valeurs alignés.

Avant de rejoindre RTD, Polege a assuré la direction des ressources humaines de la plus grande université de recherche en ligne du Canada, où elle était responsable de la planification stratégique globale des ressources humaines, du développement organisationnel, de la culture et de l'engagement, de la rémunération globale, des relations sociales et des relations avec les employés, ainsi que de la fourniture de services de ressources humaines d'une manière efficace, productive, inclusive, respectueuse et durable. Mme Polege possède également une vaste expérience dans le secteur privé, en tant que vice-présidente des ressources humaines et responsable de la protection de la vie privée d'un grand établissement hôtelier employant plus de 3 500 personnes.

Polege est titulaire d'un diplôme d'études supérieures de l'Université Royal Roads, où elle a obtenu une maîtrise en arts (MA) avec une concentration en analyse et gestion des conflits, ainsi qu'une certification en coaching exécutif (CEC). Elle est également titulaire d'un titre de Certified Senior Professional (SHRM-CSP) de la Society of Human Resources Management et d'un Diversity and Inclusion Certificate for HR de l'université de Cornell.

Doug MacLeod
Directeur financier

Doug MacLeod a été nommé directeur financier en avril 2021. M. MacLeod a 32 ans d'expérience dans les domaines de la finance et de la comptabilité, tant dans le secteur privé que dans le secteur public, et il a commencé sa carrière chez RTD en 2010. M. MacLeod est titulaire d'un diplôme de premier cycle en comptabilité du Fort Lewis College et d'un MBA en finance et comptabilité de l'université Regis. Il est également titulaire d'une licence active d'expert-comptable auprès de l'État du Colorado.

Joel Fitzgerald
Chef de la police et de la gestion des urgences

Joel Fitzgerald, père, a rejoint RTD en août 2022 en tant que chef de la police et de la gestion des urgences. Dans le cadre de ses fonctions, M. Fitzgerald dirige les efforts déployés par l'agence pour assurer la sécurité personnelle des clients et des employés. Avant de rejoindre RTD, Fitzgerald a été chef de la police à Fort Worth (Texas), Missouri City (Texas), Waterloo (Iowa) et Allentown (Pennsylvanie). Dans chacun de ces quatre postes, M. Fitzgerald a été le premier Afro-Américain à occuper ce rang dans l'histoire de chaque organisation.

Né à Philadelphie (Pennsylvanie), M. Fitzgerald est titulaire d'une licence en arts libéraux de l'université de Villanova, d'une maîtrise en administration des affaires de l'université Eastern et d'un doctorat en administration des affaires de l'université Northcentral. M. Fitzgerald est également diplômé de l'université de Harvard (Senior Executives in State and Local Government), de la National Academy-National Executive Institute du FBI, de la Northwestern University School of Police Staff and Command et du PERF-Senior Management in Policing program (programme d'encadrement supérieur dans les services de police).

En 2019, M. Fitzgerald a été élu membre du conseil d'administration de la Federal Bureau of Investigation Law Enforcement Executive Development Association.

Leah Riley
Chef de l'administration

Leah Riley est un leader transformationnel qui possède une vaste expérience dans un grand nombre de domaines, notamment la gestion des performances, l'analyse des politiques, la gestion des relations politiques, la gestion financière et la planification stratégique. Elle a fait preuve d'une grande capacité à mettre en œuvre une vision et une stratégie tout en dirigeant avec des valeurs et en rassemblant divers groupes d'intérêt. Mme Riley est titulaire d'une licence en sciences politiques et en rédaction professionnelle, ainsi que d'une maîtrise en administration publique avec une spécialisation en budgétisation et en analyse financière de l'université du Nouveau-Mexique.

En tant que directrice administrative, Mme Riley supervise plusieurs divisions et fonctions au sein de RTD, notamment les technologies de l'information, la cybersécurité, la sécurité et le respect de l'environnement, la passation de marchés et l'approvisionnement, ainsi que les droits civils.

Stuart Summers
Responsable de la communication et de l'engagement

Stuart Summers supervise l'ensemble des communications stratégiques, des relations avec les médias et le public, du marketing, de l'engagement des clients et de la sensibilisation des communautés au sein de RTD. Il a été nommé directeur de la communication et de l'engagement en 2022 et a pour mission spécifique d'améliorer la perception du public et la sensibilisation générale.

Avant de prendre ses fonctions à la RTD, M. Summers était vice-président associé chargé du marketing, de la communication et des initiatives stratégiques à l'université d'État de l'Idaho. Il a passé 11 ans à superviser le marketing et la communication de l'université, à renforcer les événements et les traditions du campus et à soutenir les priorités stratégiques de l'institution. M. Summers a également été présentateur d'une émission matinale et reporter pour une chaîne affiliée à NBC dans l'Idaho. Il a passé deux ans en Mongolie en tant que professeur d'anglais bénévole, où il a enseigné dans un établissement d'enseignement professionnel et technique près de la frontière russe. En plus d'être professeur d'anglais langue étrangère (EFL), il parle couramment le mongol.

Melanie Snyder
Conseillère générale

Melanie Snyder a été nommée directrice juridique de RTD en juin 2020. Mme Snyder a plus de 15 ans d'expérience dans la représentation d'une variété de clients dans les secteurs public et privé. En tant qu'avocate générale, elle conseille le directeur général et chef de la direction ainsi que le conseil d'administration élu, et supervise les divisions des services juridiques, de la gestion des risques et de la gestion de la gouvernance de l'information.

Avant de prendre ses fonctions à la RTD, Mme Snyder a été Chief Deputy Attorney General et Chief of Staff, supervisant la gestion du plus grand cabinet d'avocats de l'État du Colorado. Dans le cadre de ces fonctions, elle a supervisé les conseils généraux et les conseils transactionnels pour toutes les agences des pouvoirs exécutif et judiciaire, les conseils et les commissions, ainsi que les représentants élus de l'État, a coordonné la politique juridique et le respect de l'éthique, et a assuré la liaison intergouvernementale. Elle a également supervisé les enquêtes civiles et les litiges, y compris la coordination avec les partenaires fédéraux et multiétatiques, et l'application des lois sur la protection des consommateurs, la cybersécurité/la confidentialité des données, le crédit à la consommation et les lois antitrust fédérales et d'État. M. Snyder possède une grande expertise en matière d'opérations et de continuité des activités, d'amélioration des processus, de relations publiques et d'engagement communautaire. Avant de rejoindre le bureau du procureur général, Mme Snyder a pratiqué le contentieux commercial dans de grands et petits cabinets de Denver. Elle est titulaire d'un doctorat en droit de l'école de droit de l'université de San Diego et d'une licence en sciences politiques et en psychologie de l'université de l'Arizona.

Dave Jensen
Directeur général adjoint, Opérations ferroviaires

Dave Jensen est un professionnel du rail qui a plus de 36 ans d'expérience dans le domaine ferroviaire et dans la gestion de haut niveau. Il est responsable de la gestion de tous les aspects des opérations ferroviaires de RTD, y compris les trains de banlieue et les trains légers. Dave Jensen a commencé sa carrière de gestionnaire en 1989 et possède une vaste expérience de la supervision à tous les niveaux d'une agence ferroviaire de passagers.

Jensen a fourni des conseils et une assistance à de nombreuses agences de transport en commun aux États-Unis et à l'étranger, notamment à Hong Kong, au Canada, en Argentine, en Utah, en Californie, au Texas, en Virginie et à Washington D.C. Il a également participé à de nombreux examens par les pairs pour l'American Public Transportation Association (APTA). M. Jensen a conseillé des agences de lancement de tramways à Kansas City, Cincinnati et Détroit. Il est reconnu comme un expert dans le domaine des opérations ferroviaires et a témoigné dans de nombreuses affaires judiciaires en tant que témoin expert en Californie et au Colorado. Son expertise porte plus particulièrement sur les règles, les politiques, les procédures et la formation dans le domaine des opérations ferroviaires.

Brian Welch
Directeur général adjoint par intérim, Planification

Brian Welch possède des dizaines d'années d'expérience dans le domaine de la planification des transports multimodaux, dont plus de 12 ans au sein du Regional Transportation District, 12 ans dans le secteur public à Danville, en Californie, et 11 ans chez Fehr & Peers, en Californie et au Colorado. Sa carrière s'est caractérisée par des rôles clés de leadership dans des projets complexes, inter-juridictionnels et très médiatisés dans les secteurs public et privé. Les réalisations de Welch dans le secteur public comprennent l'autorité et la responsabilité de l'achèvement et de la mise en œuvre des efforts de planification et de programmation des transports à l'échelle de l'agence.

Son travail dans le secteur privé comprend la gestion et la direction de projets de consultation d'une valeur de plusieurs millions de dollars, dans le respect des délais et des budgets, y compris des projets primés en Californie et au Colorado. Reconnu pour son expertise sur la relation entre les transports et l'environnement bâti, M. Welch est l'auteur d'articles et d'interventions lors de conférences professionnelles sur une série de sujets liés à la mobilité à la demande, à la mobilité en tant que service, aux bus rapides, aux innovations en matière de développement à usage mixte axé sur les transports en commun, à la planification stratégique et au leadership organisationnel.

Fred Worthen
Directeur général adjoint, exploitation des autobus

Fred Worthen est le directeur général adjoint de l'exploitation des autobus. Il a commencé sa carrière il y a près de quarante ans en tant qu'exploitant d'autocars à Corpus Christi, au Texas. Tout au long de sa carrière, M. Worthen a occupé des postes de direction au Texas, dans l'État de Washington et au Colorado. Il possède une vaste expérience en matière d'exploitation et de planification. M. Worthen intervient fréquemment lors de conférences nationales sur l'amélioration des opérations, les leçons tirées de la mise en œuvre de véhicules à carburant alternatif et d'autres sujets liés aux transports en commun.